我院博士生导师陈亚盛教授与其指导的来自孟加拉国的2019级会计学博士生Mohammad Islam Biswas合作的论文“Impact of national culture on the severity of the COVID-19 pandemic（国家文化差异对新冠肺炎疫情传播的影响）”在国际期刊Current Psychology上正式刊出。
Current Psychology是SSCI检索国际期刊，影响因子为4.297。
研究简介
自新冠肺炎疫情在全球传播以来，各个国家都采取了相应的措施，也取得了不同的结果。由于不同的国家有不同的文化，这些文化在发生公共卫生事件时影响着居民的态度、社会行为和政府的防疫政策。为了厘清国家文化对新冠肺炎疫情传播的影响，本文研究了不同文化维度与新冠肺炎疫情在不同国家中传播趋势之间的关系。本文选取了92个国家样本，使用基于Hofstede文化维度——权力距离（Power Distance）、不确定性规避（Uncertainty Avoidance）、个人主义与集体主义（Individualism vs. Collectivism）、男性偏向或女性偏向（Masculinity vs. Femininity）、长期倾向（Long-term orientation vs. Short-term orientation）和放纵与自我约束（Indulgence vs. Restraint）六个维度的跨国数据来研究文化差异对新冠肺炎疫情传播的影响。
研究发现，有三个Hofstede文化维度对新冠肺炎疫情传播有重大影响。具体而言，个人主义、男性偏向和不确定性规避越强的国家，其新冠肺炎确诊病例数量越多，增长率也越高，死亡总人数也越多。
由于新冠肺炎疫情还在全球传播，研究可能影响新冠肺炎疫情在不同国家传播的文化层面的因素非常重要。本文的研究结果为今后应对新冠肺炎疫情传播提供了一个新的思路，即可以将疫情防控措施与特定的文化背景结合起来，采取与文化相适应的防疫措施，尽可能减轻其消极的经济和社会影响。
论文摘要
This study examines how cultural differences can affect the transmission of COVID-19 in different countries. From a sample of 92 countries, we used cross-country data based on Hofstede's cultural dimensions to investigate the impact of culture on COVID-19 transmission. We found a significant impact of culture on the spread of COVID-19. Specifically, this study reveals that individualism, masculinity, and uncertainty avoidance have a positive impact on confirmed COVID-19 cases. The relationships between cultural differences and the total number of COVID-19 deaths were also positive. This study provides valuable insights into the influences that national culture could have on the effectiveness of responses to a similar global pandemic situation in the future.
作者简介
陈亚盛，会计学教授、博士生导师、加拿大注册会计师（CPA）、英国皇家特许管理会计师（ACMA）、全球特许管理会计师（CGMA），获加拿大毅伟商学院博士学位，曾先后在加拿大西安大略大学和西蒙菲莎大学任教 10 年。研究领域为管理会计理论、行为会计研究方法、管理控制系统设计、人工智能在会计中的应用。曾主持加拿大国家人文与社会科学基金项目 3 项、加拿大国家会计学会研究基金项目 1 项，现主持国家自然科学基金项目、福建省高校领军人才资助计划，参与教育部人文社会科学重点研究基地重大项目、国家财政部管理会计专项课题研究项目。在 Journal of Accounting Research、 Accounting and Finance、 World Economy、 Journal of International Accounting Research 等国际会计顶尖学术期刊和国内外知名学术期刊上发表多篇论文。目前从事研究课题包括将“眼动跟踪”（Eye-tracking）技术和“磁共振脑扫描”（fMRI）等神经会计学研究方法与人工智能算法相结合，设计促进企业创新的智能管理控制系统，专注于解决中国企业从“中国制造”到“中国创造”转型过程中遇到的挑战。
Mohammad Islam Biswas，2019级会计学博士研究生，从孟加拉国达卡大学取得管理学学士与MBA学位，研究兴趣为管理会计、人工智能应用、神经会计学与国家文化对管理控制的影响。